Kurs ledningsgrupp
•
Vad har ni ledningsgruppen till? Hur kan ni få ut större effekt av ledningsgruppen? Utveckla ditt ledningsgruppsarbete.
Genom att arbeta enligt en modell som bygger på forskning klargör vi vad som är viktigt för att ledningsgrupper ska bli framgångsrika. Du får ta del av vilka faktorer som påverkar gruppens förmåga att bli mer samverkande och effektiv i sitt arbete.
Tillsammans utforskar ni hur ni kan arbeta med samsyn i ledningsgruppen utifrån frågeställningarna varför, vad och hur.
Exempel på vad du lär dig:
- Ledningsgruppen som funktion
- En modell som klargör effektivitet och samarbete
- Strategiska och operativa ärenden
- Vilka frågor som är viktiga att lyfta
Det här kan du förvänta dig av dagen
Utifrån en modell med olika faktorer får du reflektera och dela erfarenheter med andra chefer om utmaningar och framgångsfaktorer utifrån ditt eget ledningsgrupparbete. Här finns möjligheter till ett framtida nätverk.
VI UTBILDAR EFTER DINA BEHOV
Vill du gå kursen för egen räkning? Utbildningen ges baserat på efterfrågan. Skicka in din intresseanmälan så blir du kontaktad när utbildningen har samlat tillräckligt många deltagare för att hållas!
Vi ka • Mats Frid Kristian Thersthol • På den här kursen lär du dig om teamutveckling, och vilket ledarskap som behövs i gruppens olika stadier. Du får också fördjupa dig i de faktorer som effektiva och välmående team har gemensamt. Du får ta del av Susan A. Wheelans forskning på gruppers utveckling och vilket ledarskap som behövs i olika faser. Mellan de teoretiska delarna reflekterar du individuellt och i grupp, med utgångspunkt i din och de andra kursdeltagarnas verklighet. Efter kursdagen har du en tydligare bild av var ditt team befinner sig, och vad gruppen behöver för att utvecklas, prestera och må bra. Vill du gå kursen för egen räkning? Utbildningen ges baserat på efterfrågan. Skicka in din intresseanmälan så blir du kontaktad när utbildningen har samlat tillräckligt många deltagare för att hållas! Vi kan också anpassa kursen efter dina behov.Kontakta oss idag om du
Att leda ett ledningsgrupp – verktyg samt strategi på grund av en högpresterande ledningsgrupp
Mats Frid existerar medgrundare samt partner vid Straleda samt arbetar huvudsakligen som rådgivare till vd:ar och hjälper dessa tillsammans med utveckling från strategier, organisation och ledarskap. Han besitter lång upplevelse som företagsledare och för att som vd driva både börsbolag samt mindre onoterade bolag. Mats har bland annat varit vd till Ticket, Vendator, CFI Group och till HRG Nordic. Han äger erfarenhet från att jobba både liksom anställd vd och interims vd. denne är även styrelseordförande inom Svenska Möten. Mats existerar grundare mot VD Barometern, en årlig undersökning kring svenska vd:ars fokus samt syn vid aktuella frågor.
Kristian Thersthol är medgrundare och partner på Straleda. Han besitter över 15 års upplevelse från IT- och telekomsektorn i Norden och besitter haft enstaka rad olika högre chefsroller inom handelsplats, försäljning samt produktledning. Kristian har även tio års erfarenhet likt konsult inom management samt ledarskap var han avslutat uppdrag avseende strategi samt affärsutveckling, förändringsarbete, interim management, utveckling från ledningsgrupper samt executive coaching. Med ett operativ samt af Exempel på vad du lär dig om att leda grupper:
Det här kan du förvänta dig av dagen
VI UTBILDAR EFTER DINA BEHOV